推荐信人选的选择

推荐信是同学们申请留学时很重要的东西,有时候推荐信甚至能够决定你能不能成功申请到留学,所以帮你写推荐信的人选很重要,美世教育今天就来讲讲比较适合写推荐信的几类人。

  首先，推荐人一定要有“高度”
  所谓的“高度”，指的是推荐人的学术地位。通常来说，越是有影响力的人为你写的推荐信，含金量也会越高。在选择推荐人的时候，如果中国教授和美国教授之间，美国教授的推荐信更容易被招生关信任;如果是普通教师和著名教授之间，当然著名教授的推荐信更容易为你的申请加分。
  其次，推荐人也要有“深度”
  所谓的“深度”，值得是推荐人的学识，也就是推荐人在研究领域或者文学领域所研究的深度，以及造成的影响，归根结底，也和“高度”类似。
  最重要的是，推荐人一定要跟你有“亲密度”
  谁写的推荐信最有含金量?当然是最了解你的人对你做出的评价最值得招生官相信。如果你的推荐人对你完全不了解，如何能对你做出客观评价呢。通常来说，在申请美国研究生留学的时候，学校会要求学生提供2-3封推荐信。
  三个推荐人，一般是选择两个学校老师，以及实习单位的上司：
  (1)学校老师
  至于学校老师推荐信，建议选择一个与所申请专业相关或相近的专业课老师，借他来向招生官展示你的学术学习与研究所需的能力。
  比如，申请金融专业，如果你是金融专业学生，那么自然可以选择金融专业课老师之一;如果你是非金融商科专业学生，那么可以选择相关的商科专业课，比如宏微观经济学;或者是其他非商科专业，那么尽量选能够体现你数理分析能力的课程，这是要学好金融所必须的特质;当然，如果没有，你可以选择你的本科专业课老师之一，通过实例讲解，体现你的学习能力、分析能力之类的。
  (2)可以选择像班主任、系主任、辅导员这类老师
  因为他们是与你有接触的前提条件下，又是对你整体情况比较了解的人。通过他们的推荐信，来向学校展示你的不同于学习方面的能力。比如，如果你申请传媒专业，可以通过课外活动的事例，来体现你的团队沟通能力、交际能力等等之类的。
  (3)实习单位上司
  而实习单位上司，我们也一般建议，也是美国学校有时会提到的直属上司。这个要求，其实很好理解的。因为你，只有走直属上司，才是更加了解你的工作内容、工作状态、工作表现的。因此，他才更有发言权来说你的能力特点，并且，能够对这些特点的相关事例，如数家珍。不然，推荐信的说服力就不足了。

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